公司合同没到期换了老板，还能要求赔偿吗？
兰溪法律咨询
2025-04-02
合同没到期换老板重签，一般不能要求赔偿。但依据《中华人民共和国劳动合同法》，若公司无故解除合同，员工可要求赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同问题常见处理方式有协商和仲裁。若公司提出重签且条件合理，可协商；若公司无故解约，应选择劳动仲裁维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫换老板重签合同不能要求赔偿。操作如下：1.若公司提出重签且待遇不变，接受即可；2.若公司降低待遇或无故解约，先尝试协商，要求合理补偿；3.协商无果，及时收集证据，申请劳动仲裁，要求继续履行合同或支付赔偿金。
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